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職場の後輩の育て方で悩みすぎて胃やられたんだが

2018
18


1: 2018/04/18(水) 06:51:40.438 ID:kh5phrHjd

もうまもなく配属1年になるんやが
電話出てみようか→電話が鳴ると忙しいふりをして出ない、俺に出させる

客に連絡の電話かけてみようか→電話に出たこともないのでムチャクチャでフォローの電話をかけるハメになる

夜間作業の予定があっても自分のスケジュールを把握していない
→「今日夜間作業だけど大丈夫?」と聞くと「知らなかった」と言われる
「どうしても大事な予定があるなら俺ひとりで作業はできるけど」と聞くと「今日は早めに帰ります」と俺に押し付けて勝手に帰る

俺の育てる能力がないんか……
他の人たちはいつまでもそんな感じのそいつを見限って直接話しかけなくなったし
そいつ自身俺にしか話しかけて来ないしどうしたらいい?



2: 2018/04/18(水) 06:52:54.902 ID:Sobd1F4sp

やる気のないやつに何言っても無駄


3: 2018/04/18(水) 06:52:57.398 ID:TQGmlTgqr

手間だけどある程度マニュアル作っておけば?


9: 2018/04/18(水) 06:55:52.862 ID:kh5phrHjd

>>3
マニュアルはあげた
受け答え一字一句書いてあげたがそれを読むことすら危ういのと、
電話で言えば相手の名前や会社名を聞いてと書いても未だに聞き返せないらしく必ず相手方から確認の電話が来る


14: 2018/04/18(水) 06:57:13.100 ID:TQGmlTgqr

>>9
マジかよ首にしよう


4: 2018/04/18(水) 06:53:30.888 ID:x7h1KH64a

俺ならとっくに見限ってるわ


5: 2018/04/18(水) 06:53:55.679 ID:kh5phrHjd







電話については受話器取って押し付けるのを何回かやったし、
「先輩(俺)は君より忙しいがそれを割いて電話に出ている」と部長からも言ってもらったが出る気配がない
電話出ることが仕事ってわけじゃないけどどんな仕事でも最低限受け答えはできないと仕事にならないから練習してほしいんだが


7: 2018/04/18(水) 06:54:30.687 ID:x7h1KH64a

立場上お前に責任があるなら覚悟を決めて育てるしかないけど、そうじゃないなら早く捨てろ心を病むぞ
俺はそれで不眠症まで至った


10: 2018/04/18(水) 06:56:04.270 ID:Sobd1F4sp

>>7のいうとおり
こんなスレ立てるぐらいなんだからもうお前も限界なんだよ


8: 2018/04/18(水) 06:55:24.034 ID:MH6k2u1xr

俺まだ人を見限ったことないわ


11: 2018/04/18(水) 06:56:09.297 ID:6Hpmvb5u0

>>1
優しすぎ、優しいだけがよいってことなはならないからな。

電話でるなよ。

夜間作業もやらせろ。

フォローの電話?するなよ。


17: 2018/04/18(水) 06:58:12.742 ID:kh5phrHjd

>>11
それは周りからも言われた
ただ、そいつに任せたことで結果的に客からの信用ガタ落ちになるくらいならと思ってやってしまうな


18: 2018/04/18(水) 06:58:41.276 ID:Sobd1F4sp

>>17
ならもうそいついらんやん


24: 2018/04/18(水) 07:01:45.753 ID:6Hpmvb5u0

>>17
おまえがいいわけばかりして、部下の責任もとりたくないクズだということがわかった。


31: 2018/04/18(水) 07:14:21.004 ID:kh5phrHjd

>>24
その通りだよ
もうそいつのやったことで謝りに行くのに疲れた
そいつが正規である以上しばらくは部にいるだろうから、異動の希望も出したよ


35: 2018/04/18(水) 07:18:55.921 ID:wPQie0AOa

>>11
お前仕事した事無いだろ


12: 2018/04/18(水) 06:56:13.312 ID:OT9De96c0

もっとキツく言わなきゃダメよ


13: 2018/04/18(水) 06:57:04.287 ID:yF1BfcgNd

研修とかなかったんか?


15: 2018/04/18(水) 06:57:22.526 ID:TSZRYvXBM

基本的に必要最低限以外の会話をしなければいい
簡単な仕事だけ任せ、キッチリ説明だけはしてあとは放置
暫くすると、多少は自分から聞いてくるようになる
多少だけどな


16: 2018/04/18(水) 06:57:46.123 ID:Q/Xxs6b10

一歩間違えればパワハラにとられるけどキレ気味に強めに叱るとその時にストレスを受けて次は怒られないためにどうしたらいいか考えて行動する
ストレスを感じさせてどうすればストレスを感じないようにできるか考えさせるのが近道
あんまりいいやり方じゃないけどな


20: 2018/04/18(水) 06:59:12.238 ID:OT9De96c0

その思ってることを後輩に言わなきゃダメよ
お前のやってることで信頼がなくなる
もっとしっかりやれって


21: 2018/04/18(水) 07:00:07.269 ID:Q/Xxs6b10

成長にストレスを感じるのは大事なこと


22: 2018/04/18(水) 07:01:18.962 ID:Wn5jKW7J0

これはどう見ても発達で治らないから人事やな


25: 2018/04/18(水) 07:02:39.708 ID:x7h1KH64a

日本のクビにできないシステムどうにかならないのか
そりゃ正規雇用したくもなくなるわ


27: 2018/04/18(水) 07:05:48.876 ID:jf3esSLlr

>>25
首に出来るんだけどね
ただ雇用保険がなんか上がるらしいけど


28: 2018/04/18(水) 07:07:33.718 ID:Q2SuJpVg0

電話に向いてないなら敢えてやらせないのも手


34: 2018/04/18(水) 07:18:53.298 ID:kh5phrHjd

>>28
苦手ならと思って、コツコツ考えたり調べながらできる作業を勧めてみても
数時間後に「できませんでした」「結局どうすればいいんですか」と言われるんだよな
「どうすればいいと思う?」と聞いても「わかりません」で、手取り足取り作業するのがもう1年
もう少しひとりで勉強させたほうがいいのかな


29: 2018/04/18(水) 07:10:28.602 ID:eysmPXu90

今の時点でクビにして、万が一本人が訴えてきたらまず負ける


30: 2018/04/18(水) 07:12:56.366 ID:YKlGpk9s0

逆に何かできる(任せることができる)ことはないの?


32: 2018/04/18(水) 07:15:44.460 ID:96V32tV40

放置プレイにしよう


33: 2018/04/18(水) 07:16:31.368 ID:AYvI3e24d

もう少し厳しくしてもいいんじゃね?
それで辞めても覚醒しても結果オーライじゃん


36: 2018/04/18(水) 07:27:30.580 ID:ECu0bA9Za

これで家帰ったらTwitterとかでめっちゃ愚痴ってそう
仕事大変過ぎるとか教育係の先輩厳しいとか


37: 2018/04/18(水) 07:29:32.169 ID:x7h1KH64a

ガチのゴミクズじゃん、そんなのに気を使うだけ無駄
早く無視しろ


38: 2018/04/18(水) 07:31:41.123 ID:oI358AiSd

構いすぎでしょ
放置っていうより子供じゃないんだからもっと相手の事信頼して任せてやれよ
もっと失敗させてやれよ


42: 2018/04/18(水) 07:50:36.704 ID:kh5phrHjd

>>38
一つ一つの行程でチェックしてあげないとわからないことをそのままにして誤魔化して
結果的に虚偽の報告みたいな成果物が出来るんだよね
疑問は即相談って言っても相談してくれないし、
毎日進捗報告するように言ってもする時はするが勝手に帰ってる日もある


39: 2018/04/18(水) 07:36:33.385 ID:HqwscGd20

え…君たち無職じゃなかったの?


41: 2018/04/18(水) 07:41:44.166 ID:TJhvCmLHF

>>39
今時働いてない奴おるん?


40: 2018/04/18(水) 07:38:27.130 ID:4hqvLyrXp

泥舟から最後まで逃げなかったお前が悪い
お人好しは損するようになってるんだよなぁ


43: 2018/04/18(水) 07:59:38.276 ID:U4PBGwfUM

どこが分からない事が分からない
質問すると怒られるまたは一言多いから嫌だ

どっちかな


45: 2018/04/18(水) 08:13:30.522 ID:ECu0bA9Za

>>43
聞いた時はわかった気になった
実際やろうとすると全然わかってなかった事に気付いた
一度聞いた事もう一度聞くのは恥ずかしいからそのままやろう


44: 2018/04/18(水) 08:03:58.479 ID:HMfK2dPz0

知り合いにすげーにたような奴いるわ


46: 2018/04/18(水) 08:14:39.191 ID:MCO2LdG3r

学習障害でしょ


47: 2018/04/18(水) 08:35:59.215 ID:5fv8PaM70

他の奴にそいつ回せばいい
ざらい回しにすれば自発的に辞める筈




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1 Comments

まとめの名無しさん  

なんでもやってしまう教育係は無能すぎて泣ける
とにかく本人にやらせて慣れさせるのが最優先
電話対応も途中でフォローするんじゃなく
後で先方にフォロー入れれば十分

2018/04/19 (Thu) 00:09 | REPLY |   

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